https://politico.com/news/magazine/israel-hamas-cease-fire-free-…
Чи мають роботодавці право в епоху соціальних медіа звільняти працівників за їхні політичні погляди? Експерт зі свободи слова Женев’єв Лакер каже, що правила змінюються на наших очах. Ситуація дуже нервує Женев’єву Лейкер, професора права Чиказького університету, чия робота зосереджена на зміні значення свободи слова в Сполучених Штатах. «Це схоже на новий маккартизм», — сказав Лакієр, який є одним із провідних юристів із питань свободи слова. Наразі більшість звільнень відбувалося за висловлення пропалестинських поглядів — американська правозахисна організація Palestine Юридичні звіти повідомляють, що вони відреагували на понад 260 випадків нападів на «засоби існування або кар’єру». Але той факт, що ці звільнення були здебільшого пов’язані з публікаціями в соціальних мережах і широким оприлюдненням особистих політичних переконань, означає, що ця тенденція не може довго залишатися на одному питанні чи одній стороні суперечки; Лакієр каже, що ми спостерігаємо за зв’язком між свободою вираження поглядів і зміною зайнятості в реальному часі.
Будьте першим, хто відповість на це Посилання .