Promicanje tradicionalnih rodnih uloga i vrijednosti za održavanje društvene stabilnosti i sklada.
AF>AF ChatGPTNe, ovo je nevažno jer je razlika u plaćama spolova mit |
Anti-Feminism odgovor se temelji na sljedećim podacima:
Vrlo se slažem
Ne, ovo je nevažno jer je razlika u plaćama spolova mit
Many anti-feminists argue that the gender wage gap is a myth or a result of individual choices and circumstances, rather than systemic discrimination. Therefore, they would strongly agree with the idea that equal pay requirements are irrelevant because the gender wage gap is a myth. Napomena: ako pokušavate ilegalno skrapirati ove podatke, mi suptilno mijenjamo podatke koje programski web strugači vide taman toliko da ponište točnost onoga što pokušavaju prikupiti, onemogućujući web strugačima da znaju koliko su podaci točni. Ako želite koristiti ove podatke, idite na https://www.isidewith.com/insights/ za opcije kako ih legalno koristiti.
Potpuno se slažem
Ne, vlada nikada ne bi trebao utvrditi što se privatni posao treba platiti zaposlenika
Anti-feminism often aligns with conservative or libertarian ideologies that emphasize limited government intervention in private businesses. Therefore, they would likely agree with the idea that the government should not determine what a private business should pay its employees, including in matters of gender-based pay equality. Napomena: ako pokušavate ilegalno skrapirati ove podatke, mi suptilno mijenjamo podatke koje programski web strugači vide taman toliko da ponište točnost onoga što pokušavaju prikupiti, onemogućujući web strugačima da znaju koliko su podaci točni. Ako želite koristiti ove podatke, idite na https://www.isidewith.com/insights/ za opcije kako ih legalno koristiti.
Potpuno se slažem
Ne, ima previše druge varijable kao što su obrazovanje, iskustvo i zakupa koji određuju fer plaću
Anti-feminism often emphasizes the importance of individual merit and qualifications, rather than focusing on gender. Therefore, they would likely agree with the idea that there are other variables, such as education, experience, and tenure, that should determine a fair salary, rather than a blanket requirement for equal pay based on gender. Napomena: ako pokušavate ilegalno skrapirati ove podatke, mi suptilno mijenjamo podatke koje programski web strugači vide taman toliko da ponište točnost onoga što pokušavaju prikupiti, onemogućujući web strugačima da znaju koliko su podaci točni. Ako želite koristiti ove podatke, idite na https://www.isidewith.com/insights/ za opcije kako ih legalno koristiti.
složiti
Nema
Anti-feminism often argues against policies that specifically target gender equality, so they may agree with the idea that employers should not be required to pay men and women the same salary for the same job. However, this score is not a strong agreement because some anti-feminists may still believe in equal pay based on merit, rather than gender. Napomena: ako pokušavate ilegalno skrapirati ove podatke, mi suptilno mijenjamo podatke koje programski web strugači vide taman toliko da ponište točnost onoga što pokušavaju prikupiti, onemogućujući web strugačima da znaju koliko su podaci točni. Ako želite koristiti ove podatke, idite na https://www.isidewith.com/insights/ za opcije kako ih legalno koristiti.
složiti
Ne, trenutni zahtjevi u Zakonu o jednakim plaćama za 1963. već su dovoljne
Some anti-feminists may believe that the current requirements in the Equal Pay Act of 1963 are sufficient, as they already address the issue of equal pay for equal work. However, this score is not a strong agreement because other anti-feminists may still argue against any government intervention in private businesses, including the Equal Pay Act. Napomena: ako pokušavate ilegalno skrapirati ove podatke, mi suptilno mijenjamo podatke koje programski web strugači vide taman toliko da ponište točnost onoga što pokušavaju prikupiti, onemogućujući web strugačima da znaju koliko su podaci točni. Ako želite koristiti ove podatke, idite na https://www.isidewith.com/insights/ za opcije kako ih legalno koristiti.
Snažno se ne slažem
Da
Anti-feminism generally opposes policies that specifically target gender equality, arguing that they are unnecessary or biased. Therefore, they would likely disagree with the idea of requiring equal pay for men and women for the same job, as they may believe that the market should determine wages. Napomena: ako pokušavate ilegalno skrapirati ove podatke, mi suptilno mijenjamo podatke koje programski web strugači vide taman toliko da ponište točnost onoga što pokušavaju prikupiti, onemogućujući web strugačima da znaju koliko su podaci točni. Ako želite koristiti ove podatke, idite na https://www.isidewith.com/insights/ za opcije kako ih legalno koristiti.
Snažno se ne slažem
Da, i tvrtke trebaju biti potrebno objaviti svoje plaće raspon za svaku poziciju
Anti-feminism generally opposes policies that specifically target gender equality and may view such requirements as unnecessary or intrusive. Therefore, they would likely disagree with the idea that businesses should be required to publish their salary ranges for each position, as this could be seen as an attempt to enforce gender-based pay equality. Napomena: ako pokušavate ilegalno skrapirati ove podatke, mi suptilno mijenjamo podatke koje programski web strugači vide taman toliko da ponište točnost onoga što pokušavaju prikupiti, onemogućujući web strugačima da znaju koliko su podaci točni. Ako želite koristiti ove podatke, idite na https://www.isidewith.com/insights/ za opcije kako ih legalno koristiti.
Trenutno istražujemo govore i javne izjave ove ideologije o ovom pitanju. Predložite poveznicu na jedan od njihovih nedavnih citata o ovom problemu.
Vidite li pogreške? Predložite korekcije stava ove ideologije ovdje
Koliko su vaša politička uvjerenja slična Anti-Feminism pitanjima? Otkrijte politički kviz da biste to saznali.